Päiväkoti – awo landesverband thüringen e

Miksi tarvitsemme nyt lisää päiväkoti-opettajia Thüringenissä

Uudesta päivähoitolaista keskustellaan parhaillaan Thüringenissä. Tarkkaan ottaen “Lasten päiväkodeissa ja päivähoidossa tapahtuvaa koulutusta, kasvatusta ja hoitoa koskevasta lakiesityksestä sosiaalikoodin täytäntöönpanolaki – kahdeksas kirja”.

Melko iso nimi, tai?

Huoneessa on monia vaatimuksia ja etuja. Osavaltion hallitus haluaa ehdottomasti täyttää kampanjalupauksensa maksuihin perustumattomasta lastentarhavuodesta. Aihe, josta olen erittäin ambivalentti.

Maksuton tai ei. Se on kysymys.

Toisaalta päiväkoti on koulutustarjonta. Ja AWO: n kannalta koulutuksen tulisi olla kaikkien saatavissa ilmaiseksi. Täysi vapaaehtoisuus maksaa päivähoitokeskuksia on siksi AWO: n tärkeä ja pitkäaikainen tavoite. Toisaalta budjettirajoja on vaikea sivuuttaa. Viimeksi maksamattomat viimeisen päiväkodin päiväkodit, kuten nyt suunnitellaan, maksavat 26 miljoonaa euroa vuodessa. Thüringenin opetusministeriön tietojen mukaan maksamatta jäävä ensimmäinen päiväkotivuosi olisi maksanut 77 miljoonaa euroa vuodessa.

Thüringenin vanhemmat ovat nyt vapautettu tästä summasta. Se on hyvä. Korkeammat ansaitsijat hyötyvät eniten. Pienituloisille vanhemmille nuorisotyön toimisto maksaa jo kokonaan tai osan vanhempien maksuista. Monet kunnat porrastelevat myös vanhempien maksuosuudet vanhempien tulojen mukaan: hyvin ansaitsevat maksavat myös enemmän. Ja kääntyi ympäri. Kaiken kaikkiaan puna-puna-vihreä osavaltion hallitus antaa lahjoja paremmille palkansaajille, jotka olisivat ajatelleet.

Henkilöstöavaimen ei pitäisi parantaa

Mielestäni rahaa sijoitettaisiin paremmin enemmän opettajiin. Kaikista henkilöstön avaimista uutta lakia ei kuitenkaan pitäisi muuttaa nykyiseen päivähoitolakiin verrattuna. Tämä on huono. Ja julkista keskustelua on liian vähän.

Bertelsmann Stiftungin vuotuinen koulutusraportti myöntää Thüringenin osavaltiolle henkilöstöavaimen Saksan liittotasavaltojen alaosassa. Säätiö suosittelee henkilöstön avaimen nostamista arvoon 1: 7,5 (nykyisestä 1: 11,4) päiväkodin alueella ja 1: 3 nykyiseen (1: 5,3) päiväkodin alueella.

Säätiön laskelmien mukaan tämä tarkoittaisi 4 706 päiväkodin lisäopettajaa ja 3 427 ylimääräistä päiväkodin opettajaa yksin Thüringenille. Arvioidut lisäkustannukset: 376 miljoonaa euroa vuodessa. On selvää, miksi osavaltion hallitus ei noudata tai ei voi noudattaa tätä suositusta.

Grafiikka: oma kuva. palkka: Bertelsmann-säätiö

Joten kaikki utopia? Ei ollenkaan.

Jokainen ylimääräinen numero lasketaan.

Jokainen pieni henkilöstöavaimen parannus parantaisi päivähoitokeskuksen hoidon laatua huomattavasti ja varmistaisi päivähoitokeskuksen paremmat työolot..

Koemme sen joka päivä käytännössä. Työntekijät vahvistivat tämän toistuvasti myös AWO-päivähoitopalvelujen tarjoajien tekemissä henkilöstötutkimuksissa.

Kouluttajat pitävät usein puiteolosuhteita riittämättöminä. Riittämättömät henkilöstöavaimet vaativat usein suuria ryhmiä, joilla on vastaava melutaso. Lisäksi tarvitaan yhä enemmän yksilöllistä tukea, vaativimpia vanhempia ja muuttotaustaisten lasten kotouttamista sekä vammaisten lasten sisällyttämistä.

Kommentteissaan päivähoitolakiin muutoksesta Thüringenin hyvinvointiyhdistykset vaativat siis lisää opettajia Thüringenin päivähoitokeskuksiin. Tätä asennetta tukee myös äskettäin julkaistun osavaltion konferenssin “Varhaiskasvatuksen kehittäminen ja turvaaminen taloudellisesti” väliaikainen raportti, johon myös Thüringenin osavaltio osallistui..

Henkilöstöavainta laskettaessa otetaan tällä hetkellä huomioon 15 prosentin seisonta-aika. Aivan liian vähän. Itse asiassa LIGA-yhdistysten laskelmien mukaan seisokit ovat 12 prosenttia lomalla, 6 prosenttia sairauslomalla ja 2 prosenttia koulutuksella. Joten yhteensä 20 prosenttia seisokkeja.

Lisääntyneen tartuntariskin takia myös kouluttajat ovat sairaita useammin kuin keskimäärin työntekijöitä. Näin ei kuitenkaan ole henkilöstöavaimia laskettaessa oikea osavarmuusluvuilla.

Jos lisäksi 10 prosenttia otetaan huomioon ryhmän ulkopuolella tapahtuvassa työskentelyssä, ts. Vanhempien neuvotteluissa, valmisteluissa, dokumentoinnissa, laadunhallinnassa ja käsitteellisessä työssä, joita vaaditaan myös Thüringenin koulutussuunnitelmassa, 30 prosentilla kaikista seisokkeista on tosiasiallisesti oltava perusta.

Henkilöstöpula, etenkin loman tai sairauksien, kuten nykyisen influenssaepidemian, aikana on yksi tärkeimmistä kriteereistä opettajien ylimääräiselle työlle. Lainluonnoksessa hyväksytään tietoisesti, että päiväkodit toimivat “kulumisen vuoksi”. Mikä puolestaan ​​johtaa lisääntyneeseen sairauksien määrään ja muuttoon muihin liittovaltioihin tai muihin ammatteihin. Alaspäin kierre. Tämän seurauksena kenenkään ei tarvitse olla yllättynyt pätevien asiantuntijoiden pulasta.

Määräaikojen sääntely lisäongelmana

Toinen suuri ongelma on voimassa oleva määräaikojen sääntely: päivähoitohenkilökunnan avain lasketaan tällä hetkellä määräaikoina. Jos päiväkodissa on vähemmän lapsia pian kouluun tulon jälkeen syyskuussa, vähemmän henkilöstöä on pidettävä käytettävissä. Loogisesti tai?

Kouluttajalle tämä tarkoittaa kuitenkin yleensä vähemmän tunteja ja siten pienempiä palkkoja. Lisäksi ei oteta täysin huomioon, että ryhmät eivät ole tänä aikana täynnä, mutta tutustumisjaksolla on keskimäärin monia pieniä lapsia, mikä tarkoittaa huomattavasti enemmän työtä. Henkilöstöavainlaskelma, joka perustuu rekisteröityjen lasten vuosikeskiarvoon, vapauttaisi siten päivähoitohenkilökunnan työstä, mahdollistaisi työntekijäystävällisemmät työsopimukset ja minimoi myös hallinnolliset toimet.

Kaikesta tästä ei kuitenkaan tuskin keskustella suuressa yleisössä, ja se olisi niin tärkeää varmistaa ja parantaa hyvää hoitoa Thüringenin päivähoitokeskuksissa. Päivähoitokeskuksen vuonna 2000 maksamaton päiväkoti 26 miljoonaa euroa olisi varmasti käytetty hyvin useampaan kouluttajaan. Monet vanhemmat näkivät sen varmasti myös tällä tavalla. Koska Bertelsmann-säätiön tutkimukset osoittavat myös, että monet vanhemmat olisivat jopa valmiita maksamaan enemmän rahaa paremmasta päivähoidosta. Mielestäni osavaltion hallituksen olisi ajateltava asiaa. Joka tapauksessa vaadimme sitä jatkossa keskustelussa.

LIITTYVÄT ASIAT

Like this post? Please share to your friends:
Christina Cherry
Leave a Reply

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: