Home » Lapset

Psykologian työn ja organisaation psykologia

Lapset

Psykologia Siegel.jpg: llä

Ihminen on yrittäjyyden lopullinen ja lopullinen
menestys

Työ- ja organisaatiosykologit tukevat työntekijöiden etsimistä, kehittämistä ja pysyvää motivaatiota ja heillä on vastauksia avainkysymyksiin:
Kuinka tunnistaa osaavin ja luovin hakija? Kuinka työpaikan stressiä ja rasitusta voidaan vähentää pitämään työntekijät terveinä, työkykyisinä ja motivoituneina pitkään? Kuinka työntekijöiden, tiimien ja koko organisaation innovatiivisia kykyjä voidaan lisätä kohdennetusti??

Tieteidenvälisessä kurssissamme käsittelet intensiivisesti näitä ja monia muita kysymyksiä ja hanki tarvittava asiantuntemus tulevaisuuden työelämästä ja sen kaikista ihmisten välisistä, taloudellisista ja sosiaalisista haasteista muoto.

Kuinka kurssi on rakennettu??

Kolmen ensimmäisen lukukauden aikana käsittelet psykologian ja psykologisten menetelmien perusteita ja kehität henkilökohtaisia, sosiaalisia ja metodologisia taitojasi kohdennetusti.

Sitten on työ- ja organisaation psykologisia aiheita, kuten Viestintä ja yhteistyö, työmotivaatio ja johtaminen tai henkilöstön valinta ja organisaation kehittäminen etualalla. Sivuaineissa, kuten liiketalous, filosofia ja oikeus, saat myös tärkeitä lisäpätevyyksiä myöhemmässä ammatillisessa urallasi.

Viidennellä ja kuudennella lukukaudella keskitytään hankitun tiedon käytännön soveltamiseen. Harjoittelet osana monitieteistä hanketta, kysymykset työskennellä tieteellisesti käytännössä ja kehittää yhdessä konkreettisia ratkaisuja. Suoritat myös käytännön lukukauden tai lukukauden ulkomailla.

Seitsemännellä lukukaudella suoritat opinnäytetyön opinnäytetyöllä.

Mitkä ammatilliset alat ovat avoinna sinulle?

Työ- ja organisaation psykologina sinulla on laaja valikoima uramahdollisuuksia. Työskentelet henkilöstön valinnan, johtamisen ja kehittämisen aloilla tai olet vastuussa työturvallisuuden ja inhimillisen työn suunnittelun vaatimuksista. He käsittelevät työterveyshuollon perustamista ja oppimista vaativan yrityskulttuurin kehittämistä.
Muita sovellusalueita ovat organisaation konsultointi, koulutus ja osaamisen hallinta, valmennus ja mentorointi sekä tiedon ja laadun hallinta.

Mitä vaatimuksia sinun on täytettävä??

Seuraavat käyttöoikeusvaatimukset oikeuttavat sinut yhteen tutkimus aloittaa kanssamme:

  • Yleisen korkeakoulututkinnon tai teknisen korkeakoulun pääsytodistus
  • – vastaavaksi tunnustettu pätevyys tai
  • ammatillisen koulutuksen pätevyys (päällikkö, tekninen korkeakoulu jne.)

Erityisesti psykologian kurssille:

  • Saksan kielen taito (taso B2 -todistus yhteisen eurooppalaisen kehyksen (CEF) mukaan)
  • Kiinnostus ihmisiin, organisaatioihin ja sosiaalisiin aiheisiin

Milloin ja miten voit hakea?

Voit hakea online-portaalin kautta määräajassa. Hakijat, joilla ei ole saksalaista yliopisto-opintoja, ilmoittautuminen tapahtuu hakemalla uni-assistentti.

Onko sinulla kysyttävää kurssista??

Autamme mielellämme ja neuvomme sinua.

kosketus

Kamp-Lintfortin kampus
Friedrich-Heinrich-Allee 25,
Puh: +49 2842 90825-0
47475 Kamp-Lintfort
Sähköposti: [email protected]

ohjelmajohtaja
Professori Dr. Nicki Marquardt
Jos sinulla on kysyttävää, ota yhteyttä
Sähköposti: meike.huesgen (at) hochschule-rhein-waal.de

Opiskelemaan Löydät yhteydenottolomakkeen ja UKK: t täältä

opiskelija Löydät yhteydenottolomakkeen ja UKK: t täältä

vaihto-opiskelijat ota yhteyttä kansainväliseen toimistoon

LIITTYVÄT ASIAT

0
Like this post? Please share to your friends:
Christina Cherry
Leave a Reply

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: